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Stellenanzeige Leitung (w/m/d) Interdisziplinäre Frühförderstelle Dachau

Dachau (Stadt)
03.08.2020

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 7004463408-010-1__1
Stellenanzeige Leitung (w/m/d) Interdisziplinäre Frühförderstelle Dachau

Interdisziplinäre Frühförderstelle Dachau

Kathrin Klaffl

Newtonstraße 3

85221 Dachau

Deutschland

kathrin.klaffl@caritasmuenchen.de

Tel: -

https://job.caritas-nah-am-naechsten.de/de/jobs/leitung-w-m-d-interdisziplinaere-fruehfoerderstelle-dachau/8980

Leitung (w/m/d) Interdisziplinäre Frühförderstelle DachauStellenumfang: Voll- oder Teilzeit (27 bzw. 39 Stunden)Vertragsart: UnbefristetBeginn: 01.10.2020Stellen-ID: 8980Eingruppierung: abhängig von der Qualifikation und gemäß den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR) zum AVR-RechnerArbeitsort: Interdisziplinäre Frühförderstelle Dachau, Newtonstraße 3, 85221 Dachau Wir sind die interdisziplinäre Frühförderstelle in Dachau und bieten entwicklungsauffälligen, ent­wick­lungs­verzögerten und behinderten Kindern mit ihren Familien frühe und gezielte Hilfen an. Unsere Hilfe wendet sich an Eltern, deren Kinder während der ersten Lebensjahre in ihrer körperlichen, geistigen, sprachlichen, emotionalen und sozialen Entwicklung Unterstützung benötigen. Die Entwicklung von Kindern kann besonders in den ersten Lebensjahren gezielt gefördert werden. Unsere vielfältigen Angebote stehen den Eltern vom 1. Lebenstag ihres Kindes bis zum individuellen Einschulungstermin zur Verfügung. Sie sind verantwortlich für die pädagogische und fachliche Leitung der Interdisziplinären Frühförderstelle Dachau sowie die wirtschaftliche Gesamtverantwortung die individuelle Förderung von Kindern je nach Entwicklungsstand und Art der Be­ein­träch­ti­gung in Einzel- und Gruppenförderung bei Ausübung der Stelle in Vollzeit Mobiler Heilpädagogischer Fachdienst für die Beratung des Personals in Kinder­tages­ein­rich­tungen / gefördert vom StMAS Integrationsfachdienst in Kindertageseinrichtungen mit Integrationsplätzen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Einrichtung die ordnungsgemäße Umsetzung der gesetzlichen Rahmenbedingungen sowie die Sicher­stellung der erforderlichen organisatorischen Voraussetzungen die konzeptionelle Umsetzung und Weiterentwicklung der Einrichtung unter Berück­sich­ti­gung aktueller Erfordernisse die Qualitätssicherung und die Öffentlichkeitsarbeit der Einrichtung Wir freuen uns auf Sie, weil Sie einen Hochschulabschluss im pädagogischen oder psychologischen Bereich und ggf. för­der­liche Zusatzqualifikationen für die Leitung einer Einrichtung mitbringen bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im Bereich der Frühförderung oder Frühpädagogik sammeln konnten mehrjährige Leitungskompetenz sowie Erfahrungen in der heilpädagogischen Arbeit mitbringen teamfähig und selbstständig arbeiten, strategisch denken und Veränderungen mitgestalten Einfühlungsvermögen bei der Beratung von Eltern und der Förderung von Kindern mit Behin­derung bzw. drohender Behinderung besitzen die Bereitschaft zur Netzwerkarbeit und Kooperation mit anderen Einrichtungen und Institu­tionen zeigen die Fähigkeit besitzen, Mitarbeitende zu motivieren und zu begeistern sowie deren Teamgeist zu fördern sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungs­mög­lich­keiten in einem bestens geführten Haus eine gut strukturierte, dreimonatige Übergabe und Einarbeitung gemeinsam mit der aktuellen Stelleninhaberin ein interdisziplinäres, offenes und wertschätzendes Team eine attraktive AVR-Vergütung (entspricht dem TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozial­leis­tun­gen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger, der sowohl öffentlich als auch mit dem PKW gut zu erreichen ist eine verantwortungsvolle Tätigkeit, die sich gut mit Familie und Beruf vereinbaren lässt persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!

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