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Referent Personalmanagement (m/w/d)

80331 München
29.10.2020

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 017827042
Referent Personalmanagement (m/w/d)

ADAC SE

Germany

https://bewerbung.adac.de/Referent-Personalmanagement-mwd-de-f7942.html?agid=23

Personalwirtschaftliche Betreuung der Mitarbeiter von der Einstellung bis zum Austritt für einen fest definierten Bereich in der ADAC SE Eigenverantwortliche Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten, individual- und kollektivrechtlichen Fragestellungen Personalauswahl für Fach- und Führungskräfte sowie Begleitung der erfolgreichen Integration neuer Mitarbeiter Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Mitwirkung bei der Entwicklung, Implementierung und Optimierung von HR-Prozessen Übernahme von Sonderaufgaben

Referent Personalmanagement (m/w/d) Immer in Bewegung und da, um zu helfen: Das sind wir, das ist der ADAC. So wie wir unseren Mitgliedern zur Seite stehen, begleiten und unterstützen wir auch unsere Mitarbeiter*innen. Gelb ist unsere Farbe, aber wir sind auch bunt und vielfältig. Was uns eint: Wir sind Profis und wissen, wie wir Menschen bestmöglich helfen können. Ihre Aufgaben Personalwirtschaftliche Betreuung der Mitarbeiter von der Einstellung bis zum Austritt für einen fest definierten Bereich in der ADAC SE Eigenverantwortliche Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten, individual- und kollektivrechtlichen Fragestellungen Personalauswahl für Fach- und Führungskräfte sowie Begleitung der erfolgreichen Integration neuer Mitarbeiter Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Mitwirkung bei der Entwicklung, Implementierung und Optimierung von HR-Prozessen Übernahme von Sonderaufgaben Ihr Profil Abgeschlossenes wirtschafts-, sozialwissenschaftliches oder juristisches Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung als Personalreferent/in oder als HR-Businesspartner/in Sehr gute Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht sowie Erfahrungen im Umgang mit Arbeitnehmervertretungen Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit Beratungskompetenz und Durchsetzungsfähigkeit Offenheit, Loyalität und Konfliktfähigkeit Wir bieten Spannende Perspektiven bei einem zukunftsorientierten Arbeitgeber! Neben vielfältigen Sozialleistungen profitieren Sie von gezielter Förderung und flexibler Arbeitszeitgestaltung. Darüber hinaus arbeiten Sie in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass die Stelle zunächst bis zum 28.02.2022 befristet ist, eine unbefristete Weiterbeschäftigung in der ADAC-Gruppe ist möglich. Unser Kontakt Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 7942. Bei Fragen hilft Ihnen das Team des Bewerbermanagements unter der Nummer 089 7676 4111 gerne weiter. Jetzt bewerben!

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